典型场景方案
这是我们针对各行业设计的方案模板，展示诊断思路与搭建路径，不是已交付的客户项目。
典型场景方案 · 建材批发：报价、开单、回款一条链
建材批发是典型的货走得快、账跟不上：业务员各报各价、发货与记账两张皮、应收靠翻聊天记录。方案用客户分级授权价、在线报价审批、开单出库联动库存、应收回款看板四张表串成一条链，分三步上线，先把价格管住再让货和账对齐。
典型场景方案 · 电商直播：样品、库存、佣金一条线
直播电商的账碎在三处：样品寄出去就没了下文、多平台库存各管各的一补货就超卖、达人佣金靠表格拼到凌晨。方案覆盖样品申请寄还全流程登记、多渠道统一进销存、佣金规则进系统自动出结算表、退货工单关联库存回退，接口不通的平台用定期导入过渡。
典型场景方案 · 制造加工：报工、算薪、成本看得见
加工厂卡在车间的数字上不来：报工靠纸质单易丢、计件工资 HR 用 Excel 一件件数、领料无台账损耗没人知道。方案上工序扫码报工、计件单价与工序系数进系统自动出工资条、领料损耗台账、老板每天一条产量与异常消息，先跑通一条产线再扩全车间。
典型场景方案 · 连锁零售：门店巡检与排班
连锁零售总部的管理半径常被微信群卡住：巡店拍照发群没有整改闭环、日报口径不一时效滞后、排班靠店长手工。方案把巡检按模板打分派发、不达标项限期整改升级、日报自动汇总排名、排班考勤成本归集到门店做成一套，先看住查了没查、改了没改。
典型场景方案 · 诊所：耗材效期与业绩提成理清楚
民营口腔、医美、体检机构的钱常漏在库房和提成上：高值耗材靠护士记本、近效期没人盯过期就报废、提成规则月底解释半天。方案做耗材一物一码扫码进销存、近效期自动预警、设备巡检打卡、业绩提成自动核算，病历等诊疗数据仍归 HIS，两边不混。
典型场景方案 · 上门服务：派单、耗材、提成自动算
家政、维修、物业的账散在师傅手机里：派单靠群里吼急单没人接、用料收款无记录、提成口径每月吵一轮。方案做工单按区域技能自动派发、到场离场扫码打卡、耗材扫码领用算到单、客户扫码评价差评提醒回访、提成自动核算，用提成透明化换来师傅的使用意愿。
典型场景方案 · 机电安装：多工地项目台账
机电安装公司同时开几个工地，进度靠项目经理口头汇报，项目盈亏要到竣工结算才第一次知道。方案立一项目一台账：主台账聚合进度用工材料成本回款、里程碑扫码报工、劳务人天自动归集、分包按完成量生成结算、材料进出场留痕，把事后知道变成事中看得见。
典型场景方案 · 物流城配：单车成本一车一账
车队老板最常问哪台车在赚钱，却算不出来：油费路桥维修发票分不到具体车头、运单散在微信群和 Excel 里。方案让司机在钉钉拍照上传票据自动关联车和运单、运单台账挂住应收回款、司机按固定班轮班分开考勤，最后出一张单车毛利看板，亏损车一眼可见。
典型场景方案 · 专业服务：工时、合同、回款一张表
代账、律所、设计、咨询机构的难处是人花在哪说不清：低价客户占走大量工时却没人算过赚不赚、合同到期靠客户主动找上门。方案做按客户的工时台账、合同到期前 30 天自动提醒续约、合同开票到账三态联动、客户盈利表，填报法必须轻到一分钟以内才会上线。
典型场景方案 · 职业培训：线索到消课全链路
教培机构的线索到消课这条链常靠顾问个人微信撑着，人一走线索就丢、排课消课靠前台手工登记。方案用同一个手机号串起线索池与学员档案：线索入库超时未跟自动提醒、报名即建档上课自动扣课时、转化逐步留痕、AI 助理先答制度类常见问题。
想看这套方案在您企业里怎么落地？
¥99 首单体验诊断，30～60 分钟把问题看明白，值不值得做、先做哪个，一次说清。